Текст контрольной работы по предмету "Право социальной защиты"

Задание 1.

Вопрос 1. Социальная пенсия - это:

  1. Возмещение гражданам произведенных ими расходов;
  2. Ежемесячная минимальная помощь, предоставляемая из федерального бюджета только престарелым лицам;
  3. Ежемесячная выплата возмездно-неэквивалентного характера субъектам по закону;
  4. Все вышеперечисленное;
  5. Ежемесячная минимальная помощь предоставляемая из федерального бюджета престарелым и нетрудоспособным лица, не имеющим права на какую-либо трудовую пенсию.

Вопрос 2. Указать количество пенсионных систем мира.

  1. 8 пенсионных систем;
  2. 100 пенсионных систем;
  3. 204 пенсионных систем;
  4. 209 пенсионных систем;
  5. 59 пенсионных систем.

Вопрос 3. Типовая форма договора обязательного медицинского страхования утверждена:

  1. Президентом РФ;
  2. Правительством РФ;
  3. Государственной думой РФ;
  4. Пенсионным фондом;
  5. Судебными органами.

Вопрос 4. Применительно к праву системный анализ, как метод научного познания требует:

  1. Исторического подхода к юридической форме;
  2. Выявления связей права с иными социальными системами;
  3. Рассмотрения взаимодействия системы “право – общественные отношения”;
  4. Изучения компонентов права;
  5. Все вышеперечисленное.

Вопрос 5. Объектами правоотношений по социальному обеспечению являются:

  1. Решение государственных органов о назначении конкретного вида социального обеспечения;
  2. Установление юридических фактов;
  3. Конкретный вид социального обеспечения;
  4. Восстановление нарушенного права;
  5. Все вышеперечисленное.

Задание 2

Вопрос 1. Указать основополагающие принципы концепции реформы системы пенсионного обеспечения?

  1. Каждый имеет право на государственное пенсионное обеспечение в случае утраты трудоспособности вследствие старости, инвалидности, при потере кормильца и в иных случаях, установленных законом;
  2. Каждый работающий по найму подлежит обязательному государственному пенсионному страхованию;
  3. Каждый застрахованный по обязательному государственному пенсионному страхованию имеет право на трудовую пенсию в соответствии с продолжительностью страхования и заработком, с которого уплачивались страховые взносы;
  4. Финансирование государственного пенсионного обеспечения основывается на принципе солидарности, включая солидарность поколений, субъектов РФ и отраслей экономики;
  5. Все вышеперечисленное.

Вопрос 2. В какой статье Закона РФ “О медицинском страховании граждан в Российской Федерации” говорится, что обязательное медицинское страхования является всеобщим для населения РФ и реализуется в соответствии с программами обязательного медицинского страхования?

  1. Статья 10 Закона;
  2. Статья 1 Закона;
  3. Статья 9 Закона;
  4. Статья 90 Закона;
  5. Статья 40 Закона.

Вопрос 3. Правоотношения в сфере социального обеспечения – это:

  1. Урегулированное нормами права общественное отношение, участники которого являются носителями субъектных прав и обязанностей;
  2. Урегулированные нормами права фактические отношения, возникающие между государственными органами и физическими лицами;
  3. Урегулированные нормами права отношения между отдельными людьми, которые связаны между собой правами и обязанностями;
  4. Урегулированные нормами права фактические отношения по поводу предоставления денежных выплат, услуг, льгот, возникающие между государственными органами (или учреждениями) и физическими лицами, имеющими на них право.
  5. Правильного ответа нет.

Вопрос 4. Указать процедурные правоотношения, которые существуют в праве социального обеспечения?

  1. Правоотношения, прекращающиеся однократным исполнением обязанностей;
  2. Правоотношения с абсолютно установленным сроком существования во времени;
  3. Правоотношения по принятию решений о предоставлении конкретного вида пенсии, пособия или услуги; по установлению юридических фактов.
  4. Правоотношения с относительно неопределенным сроком существования во времени;
  5. Правоотношения по оказанию бесплатной медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию;

Вопрос 5. Субъектами правоотношений по право социального обеспечения выступают:

  1. Органы министерства труда и социального развития;
  2. Органы министерств и ведомств;
  3. Органы муниципальной власти;
  4. Физические лица;
  5. Все вышеперечисленное.

Задание 3

Вопрос 1. Страховой стаж – это:

  1. Суммарная продолжительность периодов трудовой деятельности застрахованного лица в течение его жизни, за которые уплачивались страховые взносы.
  2. Продолжительность трудовой, иной общественно-полезной деятельности, а также других периодов, с которыми связано наступление определенных правовых последствий в социальном обеспечении;
  3. Суммарная продолжительность работы по трудовому договору, иной общественно-полезной деятельности и других периодов, указанных в законе, независимо от перерывов;
  4. Продолжительность работы в определенных условиях труда (тяжелых, вредных и т.п.), на определенных должностях, в определенных природно-климатических районах страны;
  5. Продолжительность последней непрерывной работы, иной общественно-полезной деятельности и других периодов, указанных в законе.

Вопрос 2. На каких принципах строится индивидуальный (персонифицированный) учет в системе государственного пенсионного страхования?

  1. Единства и федерального характера государственного пенсионного страхования в РФ;
  2. Всеобщности и обязательности уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ и учета сведений о застрахованных лицах;
  3. Доступность для каждого застрахованного лица сведений о нем, которыми располагают органы Пенсионного фонда РФ; использования сведений о застрахованных лицах исключительно для целей пенсионного обеспечения;
  4. Соответствия сведений о суммах страховых взносов; осуществление индивидуального учета в процессе всей трудовой деятельности застрахованного лица и использования данных учета для назначения пенсии;
  5. Все вышеперечисленное.

Вопрос 3. В каком случае непрерывный трудовой стаж сохраняется, если перерыв в работе не превысил 3 месяцев?

  1. При поступлении на работу лиц, работавших в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, после увольнения с работы по истечении срока трудового договора;
  2. При поступлении на работу в СССР (РФ) после освобождения от работы в учреждениях, организациях и на предприятиях СССР (РФ) за границей или в международных организациях;
  3. При поступлении на работу после окончания временной нетрудоспособности или после увольнения с работы в связи с инвалидности;
  4. При поступлении на работу в СССР (РФ) граждан, переселившихся из стран, с которыми СССР (РФ) заключил соглашения или договоры о социальном обеспечении, после освобождения от работы в учреждениях, организациях и на предприятиях этих стран;
  5. При поступлении на работу после увольнения на работу по собственному желанию.

Вопрос 4. Какие документы принимаются в доказательство военной службы в составе Вооруженных Сил, органах государственной безопасности и внутренних дел?

  1. Военные билеты;
  2. Красноармейские книжки;
  3. Справки военных комиссариатов;
  4. Трудовые книжки;
  5. Все вышеперечисленное.

Вопрос 5. Основным документом для подтверждения трудового стажа является:

  1. Справка с места работы;
  2. Свидетельские показания;
  3. Трудовая книжка;
  4. Документы, подтверждающие факт работы;
  5. Все вышеперечисленное.

Занятие 4.

Вопрос 1. Трудовая пенсия по старости – это:

  1. Продолжительность трудовой, иной общественно-полезной деятельности, а также других периодов, с которыми связано наступление определенных правовых последствий в социальном обеспечении;
  2. Денежное обеспечение, ежемесячно выплачиваемое за счет средств Пенсионного фонда РФ в качестве основного источника средств к существованию лицам, достигшим определенного возраста и имеющим необходимый трудовой стаж;
  3. Суммарная продолжительность работы по трудовому договору, иной общественно-полезной деятельности и других периодов, указанных в законе, независимо от перерывов;
  4. Продолжительность последней непрерывной работы, иной общественно-полезной деятельности и других периодов, указанных в законе;
  5. Правильного ответа нет.

Вопрос 2. Пенсия за выслугу лет представляет собой:

  1. Ежемесячное денежное обеспечение, устанавливаемое гражданам в связи с их длительной профессиональной деятельностью, выплачиваемое за счет средств Пенсионного фонда РФ в качестве основного источника средств к существованию;
  2. Денежное обеспечение, ежемесячно выплачиваемое за счет средств Пенсионного фонда РФ в качестве основного источника средств к существованию лицам, достигшим определенного возраста и имеющим необходимый трудовой стаж;
  3. Суммарную продолжительность трудовой деятельности (службы) в особых условиях труда, на определенных должностях или в определенной местности, с учетом которых устанавливается пенсия по старости, а также пенсия за выслугу лет;
  4. Суммарную продолжительность трудовой, указанной в законе, с учетом которой устанавливается пенсия по старости, по инвалидности и по случаю потери кормильца независимо от характера деятельности и перерывов в работе;
  5. Суммарную продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности, а также других периодов, указанных в законе, с учетом которых назначаются пенсии по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца и некоторые социальные льготы.

Вопрос 3. Пенсия в связи с работой в летном и летно-испытательном составе устанавливается:

  1. Мужчинам при выслуге не менее 25 лет, женщинам – не менее 20 лет;
  2. Мужчинам при выслуге не менее 20 лет, женщинам – не менее 19 лет;
  3. Мужчинам при выслуге не менее 30 лет, женщинам – не менее 20 лет;
  4. Мужчинам при выслуге не менее 35 лет, женщинам – не менее 25 лет;
  5. Мужчинам при выслуге не менее 26 лет, женщинам – не менее 21 лет;

Вопрос 4. Размер пенсии за выслугу лет в связи с работой в гражданской авиации устанавливается в размере:

  1. От 55 до 75% заработка;
  2. От 50% заработка;
  3. От 70 до 75% заработка;
  4. От 50 до 100% заработка;
  5. От 25 до 55% заработка.

Вопрос 5. Право на пенсию при выслуге лет в связи с творческой работой на сцене в театрах и других театрально зрелищных организациях и коллективах не менее 15 лет имеют:

  1. Артисты балета театров, артисты балета и театров оперы и балета исполняющие сольные партии;
  2. Артисты, гимнасты, эквилибристы, акробаты все наименования (кроме акробатов-эксцентриков) цирков и концертных организаций;
  3. Артисты театров мимики и жестов;
  4. Акробаты-эксцентрики, мотовелофикуристы, балансеры, наездники;
  5. Правильные ответы №1 и 2.

Задание 5.

Вопрос 1. Инвалидам I и II, причиной которой является трудовое увечье, профессиональное заболевание либо общее заболевание, пенсия по инвалидности устанавливается в размере:

  1. 75% заработка;
  2. 30% заработка;
  3. 20% заработка;
  4. 40% заработка;
  5. 100% заработка.

Вопрос 2. Пенсия по инвалидности - это:

  1. Денежное обеспечение, ежемесячно выплачиваемое за счет средств Пенсионного фонда РФ в качестве основного источника средств к существованию лицам, достигшим определенного возраста и имеющим трудовой стаж;
  2. Суммарная продолжительность трудовой деятельности, а также других периодов, указанных в законе, с учетом которых назначаются трудовые пенсии по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца и некоторые социальные льготы;
  3. Денежное обеспечение, ежемесячно выплачиваемое за счет средств Пенсионного фонда РФ в случае смерти (безвестного отсутствия) кормильца нетрудоспособным членам семьи, состоявшим на его иждивении;
  4. Суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности, указанной в законе, с учетом которой устанавливается пенсия по старости;
  5. Денежное обеспечение, ежемесячно выплачиваемое за счет средств Пенсионного фонда РФ в качестве основного источника средств к существованию лица, признанным в установленном порядке инвалидами и имеющим необходимый трудовой стаж.

Вопрос 3. Причиной инвалидности признается трудовое увечье, если несчастный случай произошел:

  1. В пути на работу или с работы;
  2. При выполнении трудовых обязанностей или при совершении каких-либо действий в интересах работодателя даже без поручения администрации;
  3. При прохождении производственного обучения (практики), либо проведения учебных опытов;
  4. При исполнении государственных обязанностей;
  5. Все вышеперечисленное.

Вопрос 4. Минимальный размер пенсии по инвалидности III группы устанавливается на уровне:

  1. Минимального размера пенсии по старости;
  2. 1/2 минимального размера пенсии по старости;
  3. 2/3 минимального размера пенсии по старости;
  4. 2 минимальных размера пенсии по старости;
  5. 3 минимальных размера пенсии по старости.

Вопрос 5. Максимальный размер пенсии по инвалидности I и II групп на общих основаниях устанавливается на уровне:

  1. 3 минимальных размера пенсии по старости;
  2. Минимального размера пенсии по старости;
  3. 2/3 минимального размера пенсии по старости;
  4. 1/3 минимального размера пенсии по старости;
  5. 2 минимальный размера пенсии по старости.

Задание 6.

Вопрос 1. Право на пенсию по случаю потери кормильца возникает в случае:

  1. Смерти кормильца;
  2. Объявление лица, являющегося кормильцем, умершим;
  3. Признание лица, являющегося кормильцем, безвестно отсутствующим;
  4. Все вышеперечисленное.
  5. Правильного ответа нет.

Вопрос 2. В статье 50 Закона РФ “О государственных пенсиях в РФ” установлено, что:

  1. Пенсия устанавливается на тот срок, на который определена инвалидность;
  2. Инвалиды I и II групп имеют право на все виды надбавок;
  3. Пенсия назначается на общих основаниях, если смерть кормильца наступила вследствие: трудового увечья, профессионального заболевания, общего заболевания;
  4. Пенсия в связи с рудовой и иной общественно полезной деятельностью исчисляется по установленным нормам из среднемесячного заработка;
  5. Право на пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего, состоявшие на его иждивении.

Вопрос 3. Члены семьи умершего считаются состоявшими на его иждивении, если они:

  1. Получали частично помощь от него;
  2. Имели заработок и пенсию по потери кормильца;
  3. Находились на его полном иждивении или получали от него помощь;
  4. Получали пенсию по старости на общих основаниях;
  5. Находились на полном государственном иждивении.

Вопрос 4. Для лиц, размер пенсии по случаю потери кормильца превышает 128 руб. 25 коп., компенсационная выплата устанавливается в размере:

  1. 90 руб. в месяц;
  2. 100 руб. в месяц;
  3. 89 руб. в месяц;
  4. 80 руб. в месяц;
  5. 85 руб. в месяц.

Вопрос 5. К пенсии по случаю потери кормильца, на уход за пенсионером, если он является инвалидом I группы или достиг 80 лет, устанавливаются надбавки:

  1. В размере 2/3 минимальной пенсии по старости;
  2. В размере 1/2 минимальной пенсии по старости;
  3. В размере 1 минимальной пенсии по старости;
  4. В размере 2-х минимальных пенсии по старости;
  5. В размере 1/3 минимальной пенсии по старости.

Занятие 7.

Вопрос 1. Безработными признаются:

  1. Трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка;
  2. Трудоспособные граждане, которые зарегистрированы в органах по вопросам занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней;
  3. Лица, занимающие предпринимательской деятельностью без образования юридического лица;
  4. Пенсионеры по возрасту;
  5. Правильные ответы 1 и 2.

Вопрос 2. Основным источником средств существования для лиц признанных безработными является:

  1. Пособие по безработице;
  2. Пенсия по старости;
  3. Заработная плата;
  4. Пенсия по инвалидности;
  5. Правильного ответа нет.

Вопрос 3. В первые, 3 месяца размер пособия по безработице составляет:

  1. 70% от среднемесячной заработной платы;
  2. 60% от среднемесячной заработной платы;
  3. 20% от среднемесячной заработной платы;
  4. 75% от среднемесячной заработной платы;
  5. 45% от среднемесячной заработной платы;

Вопрос 4. Пособие по безработице выплачивается не реже:

  1. одного раза в месяц;
  2. 2 раз в месяц;
  3. 3 раз в месяц;
  4. 4 раз в месяц;
  5. 5 раз в месяц.

Вопрос 5. Размер пособия по безработице может быть сокращен на 25% на срок до 1 месяца в случаях:
  1. Неявки без уважительных причин на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение 3 дней со дня направления органами службы занятости;
  2. Отказа в период безработицы от двух вариантов подходящей работы;
  3. Нарушения безработным без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации в качестве безработного;
  4. Отказа без уважительных причин явиться в органы службы занятости для получения направления на работу (учебу);
  5. Правильные ответы 1, 4.

Задание 8.

Вопрос 1. Какой основной закон Российской Федерации регулирует условия и порядок предоставления пособия по безработице?

  1. Закон “О занятости населения РФ”;
  2. Гражданский кодекс;
  3. Конституция;
  4. Кодек об административных правонарушениях;
  5. Кодекс законов о труде.

Вопрос 2. В каких случаях у безработного гражданина возникает право на бесплатную подготовку, переподготовку и повышение квалификации?

  1. Если невозможно подобрать подходящую работу;
  2. Если необходимо изменить профессию;
  3. Если гражданином учтена способность к выполнению работы по прежней профессии (специальности);
  4. По желанию безработного;
  5. Правильные ответы 1-3.

Вопрос 3. В случаях неуспеваемости, размер стипендии на курсах повышении квалификации, может быть уменьшен на:

  1. 25% сроком на один месяц;
  2. 20% сроком на один месяц;
  3. 95% сроком на один месяц;
  4. 10% сроком на один месяц;
  5. 30% сроком на один месяц;

Вопрос 4. Пособие по временной нетрудоспособности вследствие трудового увечья или профессионального заболевания назначается в размере:

  1. 100% заработка;
  2. 80% заработка;
  3. 60% заработка;
  4. 40% заработка;
  5. 25% заработка.

Вопрос 5. Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в размере:

  1. 15-кратной величины минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день рождения ребенка;
  2. 10-кратной величины минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день рождения ребенка;
  3. 12-кратной величины минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день рождения ребенка;
  4. 15-кратной величины средней зарплаты матери, установленной федеральным законом на день рождения ребенка;
  5. 1000 рублей при рождении первого ребенка, 2000 рублей при рождении второго или третьего ребенка.

Задание 9.

Вопрос 1. Субъектами обязательного медицинского страхования являются:

  1. Застрахованный;
  2. Страхователь;
  3. Страховая медицинская организация;
  4. Медицинское учреждение;
  5. Все вышеперечисленное.

Вопрос 2. От уплаты взносов на обязательное медицинское страхование освобождаются:

  1. Все общественные организации;
  2. Общественные организации инвалидов;
  3. Все коммерческие организации;
  4. Лица, занимающиеся индивидуальной трудовой деятельностью;
  5. Правильного ответа нет.

Вопрос 3. К медицинским учреждениям относятся:

  1. Лечебно-профилактические учреждения;
  2. Научно-исследовательские институты;
  3. Профилактория;
  4. Все вышеперечисленное;
  5. Правильного ответа нет.

Вопрос 4. Какие условия необходимы для договора обязательного медицинского страхования?

  1. Наименование сторон, срок действия;
  2. Численность застрахованных, размер и порядок внесения страховых взносов;
  3. Перечень медицинских услуг в соответствии с программой обязательного медицинского страхования;
  4. Права и обязанности сторон;
  5. Все вышеперечисленное.

Вопрос 5. С какого момента договор обязательного медицинского страхования считается заключенным?

  1. С момента передачи полиса гражданину;
  2. С момента соглашения сторон;
  3. С момента уплаты первого страхового взноса;
  4. С момента согласия одной из сторон;
  5. С момента установления тарифа на медицинские услуги.

Задание 10.

Вопрос 1. Каким категориям граждан, устанавливается социальная пенсия?

  1. Инвалидам I, II и III групп; детям инвалидам в возрасте до 16 лет; детям в возрасте до 18 лет потерявшим одного или обоих родителей; граждан, достигшим возраста 65 и 60 лет;
  2. Лицам, получающим пенсию в минимальном размере;
  3. Гражданам, находящимся в вынужденных отпусках без сохранения заработной платы;
  4. Гражданам достигшие 55 лет – женщины, 60 лет – мужчины;
  5. Инвалидам I и II группы старше 18 лет.

Вопрос 2. В каком размере выплачивается ежемесячное пособие на ребенка до достижения им возраста 16 лет?

  1. В размере 70% минимального размера оплаты труда;
  2. В размере 100% минимального размера оплаты труда;
  3. В размере 50% минимального размера оплаты труда;
  4. В размере 30% минимального размера оплаты труда;
  5. В размере 90% минимального размера оплаты труда.

Вопрос 3. В каком случае размер ежемесячного пособия увеличивается на 100%?

  1. Если ребенок находится на полном государственном обеспечении;
  2. Если ребенок находится под опекой и опекуны получают денежные средства на его содержание;
  3. Если мать ребенка одинока;
  4. Если родители уклоняются от уплаты алиментов;
  5. Правильного ответа нет.

Вопрос 4. В какой срок рассматривается вопрос о назначении компенсации?

  1. В течение 10 дней со дня прием все необходимых документов;
  2. В течение месяца со дня прием все необходимых документов;
  3. В течение 2 месяцев со дня прием все необходимых документов;
  4. В течение года со дня прием все необходимых документов;
  5. В течение недели со дня прием все необходимых документов.

Вопрос 5. Какой закон РФ закрепляет основы правового регулирования в области социального обслуживания граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации?

  1. Закон РФ “О государственных пенсиях в Российской Федерации”;
  2. Закон РФ “О государственной социальной помощи”;
  3. Закон РФ “О государственных пособиях гражданам, имеющим детей”;
  4. Закон РФ “Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации”;
  5. Закон РФ “О занятости населения в Российской Федерации”.

Задание 11

Вопрос 1. Ежемесячный размер частичной оплаты социальных услуг, предоставляемых на дому не должен превышать:

  1. 10% разницы между получаемой пенсии;
  2. 20% разницы между получаемой пенсии;
  3. 30% разницы между получаемой пенсии;
  4. 40% разницы между получаемой пенсии;
  5. 25% разницы между получаемой пенсии.

Вопрос 2. В какой статье ФЗ “О социальной защиты инвалидов в РФ” закреплено положение о том, что государство гарантирует инвалидам необходимые условия для получения образования и профессиональной подготовки?

  1. Статья 10 Закона;
  2. Статья 3 Закона;
  3. Статья 9 Закона;
  4. Статья 13 Закона;
  5. Статья 19 Закона.

Вопрос 3. В период обучения стипендия пенсионерам выплачивается:

  1. В размере10% минимального размера оплаты труда;
  2. В повышенном размере;
  3. В размере 25% минимального размера оплаты труда;
  4. В размере 40% минимального размера оплаты труда;
  5. В размере 45% минимального размера оплаты труда.

Вопрос 4. Сокращенный рабочий день для инвалидов I и II групп допустим:

  1. Не более 8 часов в неделю;
  2. Не более 10 часов в неделю;
  3. Не более 15 часов в неделю;
  4. Не более 35 часов в неделю;
  5. Не более 30 часов в неделю.

Вопрос 5. Сколько протезно-ортопедических предприятий имеется в системе Министерства труда и социального развития РФ?

  1. 70 предприятий;
  2. 66 предприятий;
  3. 50 предприятий;
  4. 40 предприятий;
  5. 10 предприятий.

Задание 12.

Вопрос 1. В каком году были приняты регламенты №3 и 4 Советом ЕЭС о социальном обеспечении трудящихся мигрантов?

  1. 1958 г.;
  2. 1961 г.;
  3. 1972 г.;
  4. 1983 г.;
  5. 1971 г.

Вопрос 2. Сколько актов было принято Международной Организации труда к 1995г.?

  1. 175 актов;
  2. 182 актов;
  3. 357 актов;
  4. 290 актов;
  5. 200 актов.

Вопрос 3. Теоретическая продолжительность периода страхования для приобретения права на пенсию по старости составляет:

  1. 30 лет;
  2. 40 лет;
  3. 25 лет;
  4. 15 лет;
  5. 35 лет.

Вопрос 4. Теоретическая продолжительность периода страхования для приобретения права на пенсию по инвалидности и пенсии по случаю потери кормильца составляет:

  1. 30 лет;
  2. 8 лет;
  3. 2/3 количества лет, прошедших после достижения лицом 15-летнего возраста;
  4. 1/3 количества лет;
  5. 13 лет.

Вопрос 5. Нормальным пенсионным возрастом для приобретения права на пенсию по старости согласно Конвенции считается:

  1. 55 и более лет;
  2. 70 и более лет;
  3. 75 и более лет;
  4. 65 и более лет;
  5. 60 и более лет.

Задание 13.

Вопрос 1. Согласно Конвенции минимальный трудовой или страховой стаж составляет:

  1. 10 лет;
  2. 20 лет;
  3. 15 лет;
  4. 25 лет;
  5. 30 лет.

Вопрос 2. Первым шагом на пути гармонизации законодательства в области социального обеспечения стало:

  1. Соглашение о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения;
  2. Андский пакт о социальном обеспечении;
  3. Европейская Хартия об основных социальных правах трудящихся;
  4. Конвенция Международной организации труда;
  5. ФЗ “О социальной защите инвалидов в РФ”.

Вопрос 3. В каком году был подписан Договор об углублении интеграции в экономической и гуманитарной областях?

  1. 1991 г.;
  2. 1995 г.;
  3. 2000 г.;
  4. 1999 г.;
  5. 1996 г.;

Вопрос 4. Какая статья Договора от 29 марта 1996 г. юридически закрепляет в качестве главной перспективной цели – создание Сообществ интегрированных государств?

  1. Статья 10 Договора;
  2. Статья 20 Договора;
  3. Статья 1 Договора;
  4. Статья 19 Договора;
  5. Статья 7 Договора.

Вопрос 5. Среди источников международного регулирования социального обеспечения, особое место занимает:

  1. Акты Совета Европы;
  2. Акты европейского Союза;
  3. Законы Российской Федерации;
  4. Европейская хартия об основных социальных правах трудящихся;
  5. Правильного ответа нет.

 

Hosted by uCoz